АБОНАМЕНТ ЗА НОВИНИ [X]
60 антикризисни мерки бяха приети от МС
Антикризисната програма на правителството ще съдържа 60 мерки, стана ясно днес след заседание на кабинета. Тя не предвижда повишение на ДДС, но на пресконференцията по-късно премиерът Борисов предупреди:"Съгласих се ДДС да остане на ниво 20%, независимо че вътрешното и всякакво убеждение мое е, че трябва в годините да намалява. Но при това наследство, което сме получили, и ако тези договори за над 2 млрд. лв. не съумеем да ги развалим, всички на тази маса са информирани, че няма да ги питам, отивам и вдигам ДДС".
Той каза още, че държавата ще изплати до две седмици 550 млн. лева, които дължи на бизнеса чрез Българската банка за развитие.
Мерките с най-голям финансов ефект се очаква да бъдат 10% намаление на издръжката на бюджетните ведомства, чрез които ще бъдат спестени на бюджета 450 млн. лева.
Втора важна мярка е приватизацията на миноритарни дялове в държавни дружества през фондовата борса, като приходите от нея се изчисляват най-малко на 200 млн. лева. Дянков отбеляза, че при продажбата на дяловете не е нужно парите да постъпват в Сребърния фонд, а могат да се използват за текущи нужди.
Трета важна мярка е продажбата на спестените въглеродни емисии съгласно Протокола от Киото, които вероятно ще донесат между 300-350 млн.лв. Трябва обаче да се има предвид, че засега националният план за търговия с емисии не е одобрен нито от ЕК, нито от парламента, за да може процедура по продажба да бъде стартирана в кратки срокове.
Четвърта важна мярка е продажбата или даване под аренда на 1 млн. декара от свободните 1.3 млн. декара от държавния поземлен фонд се очаква да постъпят 160 млн.лв. 90% от земите ще бъдат дадени под аренда, а 10% - продадени.
60-тата мярка, която все още остава неодобрена от работодатели и синдикати, но на която държи правителството, е промяна в начина на плащане на болничните листове. Според предложението първият ден от болничните ще се плаща 100% от работодателя, вторият ден ще се заплаща отново от работодателя до 60%, а третият ще е за сметка на работника. Последващите дни ще се поемат от НОИ. Ситуацията в момента е първият ден е платен 100% от работодателя, а следващите се заплащат 80% от НОИ.
Tweet |
|